近日,Science公布了2014年生命科学行业最佳雇主榜单。《科学》杂志自2002年开始每年都要进行生命科学领域“最佳雇主”网上调查,主要测评对象是生物技术、生物制药、传统制药以及相关行业的公司。
今年上榜榜单前10名中:生物技术公司Regeneron连续3年荣登榜首;基因泰克(Genentech)、福泰(Vertex)、礼来(Eli Lilly)、艾伯维(AbbVie)、百健艾迪(Biogen Idec)继续位列TOP 10,排名小有变化;与2013年相比,2014年榜单中,有4家公司成功挤进前10:诺和诺德(Novo Nordisk)从第11升至第2,孟山都(Monsanto)从第14升至第6,罗氏(Roche)从第16升至第8,先正达(Syngenta)从第13升至第9。
TOP20榜单后10名包括:诺华(Novartis)、勃林格殷格翰(BI)、Actelion、新基(Celgene)、拜耳(Bayer)、杜邦(DuPont)、安进(Amgen)、强生(JNJ)、德国默克/默克雪兰诺(Merck KGaA)。
关于2014年调查:
2014年,大约邀请了65000人参与调查,是2013年的2倍多,共返回5394份有效调查。与2013年调查结果一样,受邀人员在选择最佳雇主时仍将“行业创新领导地位”列为最重要的驱动力。其他驱动因素包括,社会责任感、拥有能成功做出改变保持企业朝正确方向发展的最高领导层、拥有忠诚的员工、尊重地对待员工、企业文化价值观与员工个人价值取向一致。这说明,现在的员工,很多都是理想主义者。
此次调查反馈数据的统计分类:
性别:男性(53%),女性(43%),未选择(4%);
最高学位:博士(40%),硕士(28%),本科(26%),其他(6%);
工作经验:10年及以上工作经验(66%);
公司类型:制药(36%),生物技术(33%),生物制药(26%),大学(4%),其他(5%);私企从业人员(超过90%);
工作性质:开发(36%),应用研究(27%),基础研究(22%),行政(12%),质量管理/质量控制/法规事务(QA/QC/RA:11%),生产(8%),其他(13%);(注:受邀人员可以选择多项)。
地理区域:北美(70%),欧洲(23%),亚洲/环太平洋(6%),其他(1%)。
TOP 10榜单企业3大特性统计:
x轴:行业创新领导地位;y轴:对待员工尊重度;气泡宽度:员工忠诚度
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